이재명, 광화문서 "촛불로 쫓겨난 세력, 돌아오려 한다"

이재명 더불어민주당 대선 후보는 유세 3일차인 오늘 서울 강북권을 공략했다.이재명 후보는 17일 오전 노원구 롯데백화점 앞을 시작으로 광화문, 왕십리역, 홍대역을 순차적으로 방문해 정책과 공약을 설명하고 표심 사로잡기에 나선다. 이 후보는 광화문 광장 유세에서 "제가 책임지고 경제를 살려서 기회부족 때문에 청년들이 다투지 ...

환경과학원, 환경분야 국가표준 193종 `국제표준` 일치화 완료

환경부 소속 국립환경과학원은 최근 환경분야 국가표준(KS) 193종의 국제표준(ISO) 일치화 개선작업이 완료됐다고 17일 밝혔다. 이로써 국내 환경측정 분석기술의 국제사회 진출 비용 절감 효과가 예상된다.환경분야 국가표준은 2015년 `산업표준화법` 개정 후 환경부 등 10개 부처가 협력하는 범부처 표준대응체계를 뜻한다.국가표준이 국제표...

시민단체 "모든 사업장에 근로기준법 적용하라"

`5인 미만 차별폐지 공동행동`은 15일 오전 민주노총 대회의실에서 기자회견을 열고 근로기준법, 중대재해기업처벌법, 대체공휴일법 등이 사업장 규모와 상관없이 전면 적용돼야 한다고 촉구했다.이들은 헌법 제32조를 근거로 "근로기준법은 헌법에 따라 만들어졌고, 누구나 누려야 할 최소한의 노동조건을 명시하고 있지만 근로기준법...

노동계, 5인 미만 사업장 근로기준법 전면 적용 촉구

5인 미만 사업장 노동자들이 근로기준법, 중대재해기업처벌법, 대체공휴일법 등이 사업장 규모와 상관없이 전면 적용되길 재차 요구했다.민주노총, 참여연대, 청년유니온 등을 비롯한 `5인 미만 차별폐지 공동행동`은 15일 오전 민주노총 대회의실에서 기자회견을 열고 "다가오는 삼일절은 물론 5인 미만 노동자들만 선거일에 쉬지 못해 ...

환경부, 환경성적 산정 지원사업 설명회 개최

환경부는 16일 오후 엘더블유컨벤션센터에서 제품의 환경성적 산정 지원사업 안내와 국제 탄소규제 관련 업계 의견 수렴을 위한 설명회를 개최한다고 밝혔다. 설명회에는 지원사업 수행기관인 한국환경산업기술원과 관련 산업계, 엘씨에이(LCA) 전문기관, 학계 전문가 등이 참석하며, 이날 오후 2시부터 유튜브 실시간 중계를 통해 누구나 관...

윤석열, 대선 출정식 "국민과 동행 `광화문 시대` 열겠다"

윤석열 국민의힘 대선 후보는 제20대 대통령선거 공식 선거운동이 시작된 15일 서울 중구 청계광장에서 출정식을 열고 "국민 위에 군림하는 `청와대 시대`를 끝내고 국민과 동행하는 `광화문 시대`를 열겠다"고 밝혔다.윤 후보는 현 정부를 향해 "철지난 이념으로 국민을 갈라치고, 시장을 무시하고, 현장과 과학을 무시했으며 권력...

"CJ대한통운, 대화 나서라" 택배노조 본사 점거 2일차

민주노총 등이 참여한 전국민중행동은 11일 오전 서울 중구 CJ대한통운 본사 앞에서 `CJ대한통운 대화 촉구 기자회견`을 열고 택배노동자 과로사 방치 행위 즉각 중단 및 노조와 즉각적 대화에 나설 것을 촉구했다. 한편, 택배노조원 200여명은 전날 오전 11시 30분께 CJ대한통운 본사를 기습 점거하고 농성을 시작했다. 조합원들은 건물 내부를 ...

택배노조, CJ대한통운 이틀째 본사 점거 "대화 나서라"

택배노조의 CJ대한통운 파업이 46일째 진행되고 있는 가운데, 민주노총 등이 참여한 전국민중행동이 사태해결을 촉구하며 CJ대한통운 본사 점거에 들어갔다.전국민중행동은 11일 오전 서울 중구 CJ대한통운 본사 앞에서 `CJ대한통운 대화 촉구 기자회견`을 열고 "CJ대한통운이 노동조합의 대화 요구에 일체 응하지 않고 있어 파업이 장기화...

택배노조 파업 45일차, CJ대한통운 본사 기습 점거

택배노동자들이 CJ대한통운을 상대로 파업에 들어간 지 45일을 맞아 본사 점거농성에 들어갔다.전국택배노동조합(이하 택배노조)은 10일 오후 CJ대한통운 본사 앞에서 `CJ대한통운 본사 점거농성 돌입 기자회견`을 열고 "CJ대한통운의 사회적합의 불이행과 노조 죽이기에 맞서, 파업 45일차인 오늘 CJ대한통운 본사 점거에 돌입한다"고 ...

서울시, 직장 내 괴롭힘 30일 내 처리…2차 가해 막는다

서울시는 과도한 업무 몰아주기, 무리한 지시, 부적절한 질책, 무시 등 직장 내 괴롭힘을 적극적으로 예방하고, 피해자를 최우선으로 보호하는 지원방안을 10일 발표했다.모든 사건처리는 피해자 중심으로 빠르게 진행되며, 2차 가해나 재발을 막기 위한 울타리도 마련된다. 특히 이번 지원에는 시 소속 직원 및 사각지대에 놓여 있던 영세한 ...